职位详情

岗位职责
1为培养门店管理者而设立目标2-3年并有机会发展更高岗位;
2执行店铺标准工作要求营造舒适的购物环境维护企业;
3洞悉顾客需求提供高品质营销服务;
4分析营销数据提出可行的改进建议
晋升通道营销专员营销主管店长助理店长事业部副手事业部总
任职要求
1本科英语四级CET4以上大学平均绩点3.0以上专业不限
2亲和力佳品貌端正有优秀的服务意识和沟通能力
3目标导向喜欢挑战抗压力强坚持不懈
4喜欢3C数码影音茶酒及家庭生活类产品
5热爱零售行业接受零售的工作性质如上六休一每周40H早晚轮班节假日出勤等